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大阪府シルバー人材センター協議会
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統計と事業実績 年度別会員数と受注件数の推移

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シルバー人材センター大シ協とは

シルバー人材センターとは

シルバー人材センターは、地域に密着した、臨時的かつ短期的又は軽易な高齢者にふさわしい仕事を企業・家庭・公共団体等から請負・委託により引き受け、会員(原則60歳以上)に提供する都道府県知事認可の公益法人です。会員は就業を通じて、追加的収入を得るとともに、健康を保持し、自らの生きがいの充実や、地域社会に貢献するという「自主・自立、共働・共助」の理念を基本としています。

社団法人大阪府シルバー人材センター協議会とは

公益社団法人大阪府シルバー人材センター協議会は、府内各市町村にある43シルバー人材センター(33市36団体・7町7団体)の健全な発展と相互間の密接な連絡調整を図り、シルバー人材センター事業の発展・拡充、機能の強化に取り組んでいる昭和61年5月に設立された大阪府知事認可の公益法人です。なお、当法人は平成23年4月1日から公益社団法人に認定されました。
府内の各シルバー人材センターは、会員に雇用関係がない臨時的・短期的な仕事を提供していますが、多様な高齢者の就業ニーズにこたえるため、公益社団法人大阪府シルバー人材センター協議会では大阪労働局の委託事業として再就職を目指す55歳以上を対象に「シニアワークプログラム事業(技能講習・介護講習)を実施しています。
また、高年齢者の多様な働き方に対応した雇用・就業機会を確保するため、一般労働者派遣事業にも取り組んでいます。